Руководитель отдела Маркетинга

Руководитель отдела курирует работу сотрудников своего направления, следует по маршруту развития отделения, и контролирует правильность и эффективность работы своих подчиненных. 

Продуктами  отдела Маркетинга являются:

  • Новые участники сообщества привлеченные в результате исходящего потока отдела;
  • Технология продвижения для разных аудиторий

Подпродукты отдела Маркетинга:

  • Проведение опросов и исследований.
  • Сбор аналитических данных из инструментов web-аналитики (Google Analytics, Яндекс Метрика).
  • Создание маркетинговых кампаний на основе проведенных исследований.
  • Поиск и тестирование каналов распространения.

Отдел Маркетинга является новым отделом, который нужно развивать и руководить работой 5-6 сотрудников.

 

Выполняемые функции

  • добиваться производства продукта; 
  • уметь производить продукт; 
  • добиваться роста объемов производства; 
  • создавать стратегический план; 
  • воплощать стратегический план в жизнь; доносить замыслы; 
  • поддерживать хорошее общение с подчиненными и руководством; 
  • повышать ответственность подчиненных; 
  • разрабатывать инструкции и политики; следовать общей политике; 
  • знать и поддерживать форму подразделения; организовывать; 
  • искать и нанимать сотрудников; 
  • стажировать новых сотрудников; 
  • встраивать нового сотрудника в команду; укреплять свою первую линию руководителей; 
  • планировать график и нагрузку; планировать; работать с боевыми планами; координировать деятельность; добиваться выполнения плана; 
  • управлять на основе статистик; налаживать учет движения частиц; инспектировать; 
  • правильно направлять коммуникацию; обрабатывать неоптимальности через отчеты о неоптимальностях; 
  • давать подтверждения достижениям; 
  • добиваться справедливой оплаты; 
  • обучаться и обучать подчиненных;
  • управлять при помощи админшкалы.

 

Результаты деятельности руководителя

Широкая информированность различных кругов о продуктах и услугах, предоставляемых сообществом. Прирост новых участников, которые захотели получить наш продукт и  согласились участвовать в сообществе личными средствами.

 

Требования

  • Организаторские способности
  • Умение улаживать конфликты 
  • Разделение идей команды СуперКопилки
  • Знание механики проекта
  • Умение работать с таблицами и документами
  • Умение анализировать, систематизировать и структурировать данные
  • Коммуникабельность, желание и готовность общаться, дружелюбие
  • Умение грамотно выражать свои мысли
  • Владение инструментами web-аналитики (Google Analytics, Яндекс Метрика).
  • Навыки проведения маркетинговых кампаний: от описания идеи до получения конечного результата.
  • Понимание целевой аудитории и выбора каналов распространения.
  • Аналитическое мышление.
  • Креативность, умение ставить задачи и добиваться их выполнения.
  • Умение продумать последовательные действия для реализации задачи.
  • Знание инструментов повышения конверсии посадочных страниц.

 

Условия работы

  • График работы: 8 часов рабочий день,  5/2
  • Удаленная работа
  • Оплата: от $700 в месяц, выплаты еженедельно
  • Ежегодный отпуск
  • Оплачиваемая стажировка
  • Возможность дальнейшего карьерного роста 

 

Анкета

Пожалуйста, заполните все обязательные поля в анкете и наш сотрудник с вами свяжется.

Общая информация


Личная информация


Опыт работы

Напишите о вашем предыдущем опыте работы в обратном хронологическом порядке, начиная с крайнего места работы:


Опыт работы


Опыт работы


Опыт работы

Опыт работы на третей компании


Образование

Укажите Ваше образование


Образование

Второе образование


Дополнительное образование

Курсы, тренинги, мастер-классы


Дополнительное образование

Курсы, тренинги, мастер-классы


Профессиональные навыки


Профессиональные навыки


Профессиональные навыки


Навыки работы с компьютером


Знание иностранных языков


Знание иностранных языков


Знание иностранных языков


Знание иностранных языков


Рекомендации

Укажите название организации, имя и контактные данные представителя который мог бы вас порекомендовать:


Рекомендации

Укажите название организации, имя и контактные данные представителя который мог бы вас порекомендовать:


Рекомендации

Укажите название организации, имя и контактные данные представителя который мог бы вас порекомендовать:


Рекомендации

Укажите название организации, имя и контактные данные представителя который мог бы вас порекомендовать:


Откуда узнали о вакансии в СуперКопилке


Дополнительная информация


--- --- ---

Если у Вас появятся дополнительные вопросы по статье, вы всегда можете обратиться и задать свой вопрос напрямую нашим консультантам и специалистам через телеграм или же обратиться к нам в Обратную связь на сайте, или в Личном кабинете в разделе «Помощь», и мы с радостью поможем вам разобраться, вышлем полезные материалы, инструкции или сделаем обратный звонок при необходимости:

  • Telegram bot (сервис для быстрой коммуникации с сотрудниками): @SK_Finshelp_bot
  • Telegram bot (сервис для быстрой коммуникации с Техническими специалистами): @SK_HelpTech_bot
  • Telegram bot (сервис для быстрой коммуникации с партнер-менеджером): @SK_PMhelp_bot

Статьи по теме
  • Руководитель службы Инфрастр...

    Руководитель службы курирует работу сотрудников своего направления, ...

    Подробнее
  • Помощник руководителя службы...

    Помощник руководителя курирует работу сотрудников своего направления, ...

    Подробнее
  • Руководитель отдела Просвеще...

    Руководитель отдела координирует процесс работы каждого сотрудника ...

    Подробнее
  • Руководитель Отдела Пиар (PR...

    Задача отдела PR создать широкую известность хорошим ...

    Подробнее
Яндекс.Метрика